据美国《世界日报》报道，中美两地商业来往增多，不少公司倾向选择拥有美国学历的中国学生，将他们外派至中国办事处。留学生也颇热衷这种工作，既能完成自己事业目标，又能兼顾国内的家庭，不过麻烦事也比比皆是。

　　已经在南加一家建筑公司任职四年的建筑师高先生，几乎有一大半时间在中国处理业务，还有一半时间在美国公司工作，每年在中美两地来回并没有让他感到疲惫，反而非常享受。

　　已经30岁的高先生透露，过去四年，来回的飞行里程就已足够他换多张来回机票，是名副其实的空中飞人。每次回到大陆，他都需待数个月，向客户汇报项目进展，工作之余还可以照顾年事已高的父母，和朋友同学相聚。同时又能有一定时间在美国享受高质量生活，来回的机票和住宿也有公司承担。

　　类似工作在职场中颇为吃香，在硅谷做猎头的陆先生表示，多家硅谷高科技企业都希望派遣有中国大陆背景的职员前往中国负责项目，即清楚美国公司的工作流程，又熟悉中国特定环境，像英特尔、亚马逊目前都在中国提供实习职位。他表示，相比其它职位，大公司的外派职位最受大陆留学生欢迎，应征者经常会挤爆。

　　陆先生认为，当地美国人和移民通常因为家庭在美国，即使有大额补助金，也多不愿千里迢迢到中国工作。刚毕业的留学生恰恰相反，既能兼顾未来事业发展，获得大笔搬家费和补助金，又可以解乡思之苦。

　　今年年初，已经移民到美国的黄小姐，因为公司需要出差前往上海，短短一个月内，她产生了在上海工作的想法，向老板申请调派至上海工作。她认为，与美国相比，虽然每天挤地铁，但休闲生活更加丰富，加上外派工作通常除工资外，还有各种补贴，是一种不错的选择。

　　不过在中美两地间频繁来回，也让他们平添不少烦恼，高先生称，之前在南加驾车时因为交通违规遭警察开罚单，由于罚单上并未写有罚款金额，而高先生又急于回中国，当他再次回美收到单子时，已经过去近半年，罚单金额早已涨到1000多元，最后只能上庭缴纳罚款。

　　他表示，由于无法预知自己何时会前往中国或何时返回，每次前往邮局领取邮件时，都会发现一些重要的文件或账单未能及时处理，平添不少麻烦。